Не успокаиваться на достигнутом призвал глава администрации работников "Водоканала"

<p style="text-align: justify; padding-left: 30px;"><em>«Прошедший год стал для губкинцев результативным по основным направлениям жизнедеятельности, – с удовлетворением отметил Анатолий Алексеевич. – Нам удалось выполнить практически все намеченные планы. В результате городской округ в рейтинге социально-экономического развития среди муниципальных образований Белгородской области занял первое место».</em></p> <p style="text-align: justify;">Бесспорно, основой нашего потенциала является промышленность. В целом за 2017 год произведено товаров, выполнено работ и оказано услуг почти на <strong>117 млрд.</strong> рублей, что в 1,3 раза выше, чем в предыдущем году, это второй результат по Белгородской области. </p> <p style="text-align: justify;">Знаковым событием назвал глава посещение Лебединского ГОКа, отметившего свой 50-летний юбилей, Президентом Российской Федерации Владимиром Путиным и введение в эксплуатацию третьей установки завода по производству горячебрикетированного железа. На Комбинате КМАруда активно продолжается реализация проекта по строительству новой шахты.</p> <p style="text-align: justify;">Далее глава администрации остановился на успехах и проблемах агропромышленного комплекса, строительной отрасли, культуры и спорта, на организации пассажирских перевозок, реализации программ капитального ремонта многоквартирных домов и переселения граждан из ветхого жилья, проекта «Управление здоровьем». Коснулся он и таких тем, как социальная поддержка нуждающихся, бесплатное предоставление земельных участков  многодетным семьям, приобретение квартир для детей-сирот (31 квартира), обеспеченность местами в детских садах, повышение уровня защищенности граждан от преступных посягательств и иных угроз их жизни, здоровью и имуществу, открытость власти, ее доступности для жителей и других.</p> <p style="text-align: justify;">Важным для населения является повышение реальных денежных доходов. В прошлом году среднемесячная заработная плата работника крупных и средних организаций составила <strong>34 310,9 </strong>рубля. </p> <p style="text-align: justify;">Более подробно Анатолий Алексеевич остановился на работе МУП «Водоканал»: предприятие успешно справляется с возложенными задачами, при этом продолжая своими силами строить сети и инженерные объекты централизованного водоснабжения в сельских населенных пунктах. В прошлом году на эти цели направлено около<strong> 20 млн. </strong>рублей. Однако средняя заработная плата на предприятии не дотягивает до 20 тысяч рублей, хотя и выросла на 12%. Поэтому глава поставил задачу – заработать столько, чтобы хватило на увеличение зарплаты. И назвал резервы: не разбазаривать основные ресурсы (сегодня потери «Водоканала» составляют 21%, то есть за каждый пятый куб воды предприятие не получает деньги), повысить собираемость платы за воду (сейчас это 75%).</p> <p style="text-align: justify; padding-left: 30px;"><em>«Наш «Водоканал» – лучший в области, но нас это не должно успокаивать, – подчеркнул Анатолий Алексеевич. – Если не прибавить в работе, можно попасть под банкротство». </em></p> <p style="text-align: justify;"><img src="media/2018/22mar2018/vodokanal/vodokanal01.jpg" alt="" width="450" height="276" /></p> <p style="text-align: justify;">Директор «Водоканала» Александр Круговых в своем выступлении рассказал о том, что предпринимается для более эффективной работы предприятия. К примеру, только внедрение энергоэффективных технологий позволяет ежемесячно экономить около <strong>500 тысяч </strong>рублей.</p> <p style="text-align: right;"><strong>Римма КУЗНЕЦОВА</strong></p>