Специалисты, работающие в управлении социальной политики, должны знать и уметь очень многое. Поэтому постоянное образование наших сотрудников является неотъемлемой частью постоянной работы.

Сегодня заместителю начальника управления социальной политики было очень приятно вручить удостоверение о повышении квалификации по программе "Обучение основам преподавания методики определения потребности в уходе" главному специалисту управления Марии Вислогузовой.

Обучение она прошла на базе благотворительного фонда помощи пожилым людям и инвалидам "Старость в радость", который выступает в роли эксперта, разработчика методологии и лидера внедрения системы долговременного ухода в России.