Как на предприятиях Губкина довести среднюю зарплату до 22 тысяч рублей

<p style="text-align: justify;"><img src="media/2017/24okt2017/26okt20017/Reid450.jpg" alt="" width="450" height="300" /></p> <p style="text-align: justify;">"Правительство Белгородской области приняло постановление о том, что в организациях внебюджетного сектора экономики заработная плата должна составлять не менее 22 тысяч рублей. На сегодня в мониторинге по городскому округу находится 177 организаций, где средняя заработная плата ниже рекомендуемого уровня. Администрацией городского округа ведется активная работа в этом направлении, и уже зафиксированы положительные сдвиги. Так, в 52 организациях уровень средней заработной платы превысил 22 тысячи рублей, 54 заключили соглашение об обеспечении рекомендуемой зарплаты, в более чем 40 организациях наблюдается динамика к росту оплаты труда", – рассказал Алексей Шарпило.</p> <p style="text-align: justify;">Сегодня в ООО "Губкинэлектроремонт" средняя заработная плата составляет 25 тысяч рублей. До этого предприятие находилось в мониторинге, так как работники получали 15 – 17 тысяч рублей в месяц.</p> <p style="text-align: justify;"><img src="media/2017/24okt2017/26okt20017/Coboleva450.jpg" alt="" width="450" height="300" /></p> <p style="text-align: justify;"><strong><em>Заместитель начальника отдела социально-трудовых отношений управления по труду и занятости населения Белгородской области Наталья Стеблева на ООО "Губкинэлектроремонт"</em></strong></p> <p style="text-align: justify;">Роста зарплаты, как объяснил директор Владимир Завьялов, достигли за счет комплекса мер, в том числе и привлечения новых заказчиков за счет участия в тендерах, что дает увеличение числа заказов и, соответственно, объема работ.</p> <p style="text-align: justify;">В МУП "Архитектурно-планировочное бюро» средняя заработная плата в прошлом году составляла 16 тысяч, сегодня превысила 22 тысячи рублей. Как этого удалось достичь, рассказала директор Людмила Меркулова: «По рекомендации комиссии мы оптимизировали штатное расписание. Работаем не только с населением, но и с юридическими лицами, участвуем в муниципальных программах. За счет продуманной рекламы увеличилось число заказов, что отразилось на прибыли и на зарплате".</p> <p style="text-align: justify;">В ООО "Земляки" средняя заработная плата гораздо ниже рекомендуемого уровня, да к тому же в прокуратуру не единожды поступали жалобы от работников на ее невыплату. С руководителем организации увидеться не удалось, а вот бухгалтер и продавцы заверили, на удивление комиссии, что условия работы и зарплата их устраивают, хотя размер заработка озвучить отказались.</p> <p style="text-align: justify;">"За последние два-три года в прокуратуру поступило более десяти жалоб на руководителя ООО «Земляки» на невыплату заработной платы. После проверок директор погашает задолженность, средняя сумма которой составляет около 70 тысяч рублей", – прокомментировала ситуацию старший помощник городского прокурора Ольга Лавлинская.</p> <p style="text-align: justify;"><img src="media/2017/24okt2017/26okt20017/Lavlinskay450.jpg" alt="" width="450" height="426" /></p> <p style="text-align: justify;">Снижением покупательского спроса объяснила маленькую зарплату сотрудников директор ООО "Строй Лидер" Надежда Горожанкина. По ее словам, работники получают оклад и процент от выручки, которая в последнее время упала.</p> <p style="text-align: justify;">"Члены рабочей группы не просто выслушивают работодателей, которые не могут обеспечить своим сотрудникам зарплату не ниже 22 тысяч рублей, но и предлагают варианты решения проблемы. Например, оптимизацию расходов и модернизацию производства. Советуем обратиться на портал «Бизнес-навигатор». Люди должны получать достойную оплату за свой труд", – подвел итог очередного рейда Алексей Шарпило.</p> <p style="text-align: right;"><strong>Юлия ЯКОВЛЕВА</strong></p>